Abidjan, 27 fév (AIP) –Le directeur des ressources humaines du ministère de l’éducation nationale, de l’enseignement technique et de la formation professionnelle, Mamadou Barro a ouvert lundi à Yamoussoukro un séminaire visant à renforcer les capacités managériales d’une soixantaine de chefs d’établissements en présence du Coordonnateur de l’unité de Gestion des projets financés par la Banque Islamique de Développement (BID) et l’ OPEC Fund for International Development (OFID), Dagnogo Yacouba ainsi que le directeur régional de l’Éducation nationale de Yamoussoukro, Baba Kaké. .
Il s’agit de donner aux participants des notions pouvant leur permettre d’améliorer leur gouvernance des ressources pour la réussite des élèves de façon inclusive.
Les objectifs de cet atelier qui dure quatre jours sont, faire acquérir des compétences de management et de leadership dans la gestion d’une école, de même que l’acquisition de mécanismes de conduite du changement de mentalité et développer la stratégie de promotion du genre dans un établissement secondaire.
Il s’inscrit dans le cadre de l’exécution de la composante 2 du projet d’Accroissement de l’Accès des Filles à l’Enseignement Secondaire (PAAFES) qui se résume en un appui institutionnel à l’amélioration de la qualité de l’enseignement secondaire.
Dans la phase d’implémentation de cette composante il est prévu un renforcement des capacités managériales et administratives de 470 personnels administratifs (Chef d’Établissement, Adjoint au Chef d’Établissement (ACE) et Econome/Intendant).
Abidjan, 27 fév (AIP) –Le directeur des ressources humaines du ministère de l’éducation nationale, de l’enseignement technique et de la formation professionnelle, Mamadou Barro a ouvert lundi à Yamoussoukro un séminaire visant à renforcer les capacités managériales d’une soixantaine de chefs d’établissements en présence du Coordonnateur de l’unité de Gestion des projets financés par la Banque Islamique de Développement (BID) et l’ OPEC Fund for International Development (OFID), Dagnogo Yacouba ainsi que le directeur régional de l’Éducation nationale de Yamoussoukro, Baba Kaké. .
Il s’agit de donner aux participants des notions pouvant leur permettre d’améliorer leur gouvernance des ressources pour la réussite des élèves de façon inclusive.
Les objectifs de cet atelier qui dure quatre jours sont, faire acquérir des compétences de management et de leadership dans la gestion d’une école, de même que l’acquisition de mécanismes de conduite du changement de mentalité et développer la stratégie de promotion du genre dans un établissement secondaire.
Il s’inscrit dans le cadre de l’exécution de la composante 2 du projet d’Accroissement de l’Accès des Filles à l’Enseignement Secondaire (PAAFES) qui se résume en un appui institutionnel à l’amélioration de la qualité de l’enseignement secondaire.
Dans la phase d’implémentation de cette composante il est prévu un renforcement des capacités managériales et administratives de 470 personnels administratifs (Chef d’Établissement, Adjoint au Chef d’Établissement (ACE) et Econome/Intendant).
